S6. Act 1 Bitácora de investigación

UnADM

Universidad Abierta y a Distancia de México.

Licenciatura en Gestión y Administración de PyME

Proyecto Flujo y Entrega de materiales a líneas de producción

Heroica Nogales, Sonora.

Mauricio Tapia Reyes

2019

Este Documento es de mucho valor para la persona que lo está llevando acabo, y de poco interés para la persona que no sea su dueño.

Si Usted lo ha encontrado por motivo de extravió, le ruego pueda devolver dicho documento a Mauricio Tapia Reyes en la dirección siguiente:

Universidad Abierta y a Distancia de México

Ciudad de México

También puede llamar informando que encontró este documento en los teléfonos.

Oficina:                314-0000

Ext:                        6888

Móvil:                   631-314-1111

Código Postal:   06700

Le agradezco de antemano haya tenido la amabilidad de retornar dicho documento con su dueño.     

17/05/2019 11:02 p. m.

Actividades a Realizar

Hacer un recorrido por el área de presurtido de materiales,

Recorrer las líneas de producción donde se entregan los materiales,

Tener conversación con el OLM de producción para ver las oportunidades

Tener conversación con el Supervisor de producción.

Observaciones

Actividad 1                                                                                                                       18/05/2019 12:55:48 a. m.

En esta hora del día, me dirigí al área de materiales donde se encuentra la mayoría de los componentes que se utilizan en la línea de producción, me percate que hay una oportunidad de trabajo en cuanto a la limpieza y en los tiempos de entrega, los materialistas no tienen un horario de entrega por lo cual hace que esto afecte en cuanto a la entrega a producción. También se vieron oportunidades en la convivencia que existe entre los empleados de esta área, ya que no existe un respeto del todo, lo cual conlleva  a que jueguen o bromeen pesado, siendo también un factor de distracción y así mismo perder tiempo en cuanto a la entrega. Otro punto que también se observó, es que hay materiales que su desempaque es muy tardado, siendo este un factor más para la demora de entrega.

Actividad 2                                                                                                                    18/05/2019 03:21:24 a. m.

Después de haber realizado un recorrido por presurtido de materiales, ahora me encuentro en la línea de producción donde el encargado de dicha línea es H.J. Aquí observamos que en la primer operación tienen poco inventario de material y en materialista aun no llega para hacer el relleno del Bin., continuamos y encontramos que hay un material que se consume muy rápido y este no tiene la capacidad para que el materialista pueda cumplir con la entrega en tiempo y forma, siendo este un factor de que la línea pueda dejar de producir parcialmente. Como comentamos en el recorrido anterior hay material que lleva un poco más de tiempo en desempacar, estando ya en producción se observó que el tiempo de desempaque y el tiempo en que se consume el material es una obstrucción para que el materialista cumpla con esta entrega y con el resto de los materiales.

Actividades no Realizadas:

No se pudo tener la plática con el OLM de la línea ya que este se encontraba de vacaciones ese día.

Tampoco se pudo tener una conversación con el supervisor del área ya que este se encontraba en una junta de comunicación en la cual les mostrarían las mejoras por hacer en cuanto al cumplimiento de los planes de producción.

Hallazgos:

Al personal de materiales le hace falta compromiso con su trabajo.

Hace falta que se le dé solución a la carga de trabajo que tiene el materialista

No se les ha impartido algún tipo de plática sobre el respeto a sus compañeros y la disciplina en el trabajo

Los bines de materiales no cuentan con la capacidad suficiente para que sean surtidas.

Experiencia.

En este recorrido y acercamiento con las personas involucradas tanto en materiales y producción, me he dado cuenta de la importancia que debe haber en cuanto a las herramientas que cada uno de los empleados debe tener, tanto en seguridad y disciplina, así mismo el esfuerzo que cada uno de los empleados entrega para poder llevar acabo sus actividades, todo esto con el propósito de cubrir las necesidades de los cliente.